Квалификационные требования

Итоги ежегодного конкурса «Лучший муниципальный служащий Ханты-Мансийского автономного округа-Югры».

В соответствии с  Положением о проведении ежегодного конкурса  «Лучший муниципальный служащий Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, утвержденным постановлением Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 25.09.2008 № 132 (в ред. от 04.09.2015 № 94)  с целью повышения престижа муниципальной службы и стимулирования профессиональной и служебной деятельности муниципальных служащих Департамент государственной гражданской службы и кадровой политики  Ханты-Мансийского автономного округа – Югры в конце 2015 года провел ежегодный конкурс «Лучший муниципальный служащий Ханты-Мансийского автономного округа-Югры». За участие в конкурсе Благодарностью Департамента государственной и гражданской службы и кадровой политики Ханты-Мансийского автономного округа-Югры поощрена  Бильтрикова Людмила Анатольевна, начальник отдела по организационно-кадровой работе Администрации городского поселения Пойковский. Ежегодно конкурс проводится в целях выявления и поддержки муниципальных служащих, имеющих значительные достижения в области местного самоуправления и повышения престижа профессии муниципального служащего в Ханты-Мансийском автономном округе-Югре.